DRC SAP Consultant

SAP, software development, wat ervaring, consultant
Nederland

Do you want to help organizations stay compliant in an increasingly digital world? 

Your job!

As a SAP DRC Consultant, you'll be at the heart of digital tax transformation. You support organizations in meeting complex e-invoicing and e-reporting requirements using SAP Document and Reporting Compliance (SAP DRC).

What makes this role unique? You're not limited to one module — you think end-to-end and architecturally. You'll operate at the crossroads of Finance (FI), Logistics (SD/MM), and integration (SAP CPI/ABAP), delivering smart and scalable solutions.

We’re looking for hybrid profiles — people who move between traditional domains and connect the dots. If you're someone who thrives on working across disciplines and shaping modern compliance technology, this role is for you.

picture_Véronique_van Boxtel

meer informatie over deze job?

Véronique van Boxtel

Your role

As a SAP DRC Consultant, you will:

  • Implement SAP DRC for international clients with country-specific compliance requirements;
  • Analyze as-is processes and help design future-state (to-be) processes;
  • Architect, configure, implement, and maintain end-to-end SAP DRC solutions;
  • Collaborate closely with finance, logistics, and integration teams to deliver a unified solution;
  • Combine technical knowledge (e.g., SAP CPI and ABAP) with functional expertise for robust, future-proof implementations;
  • Stay on top of global developments in e-invoicing and tax compliance.
  • You’ll be part of a team of specialists with one shared goal: making complex processes smarter and more efficient.

Your profile

We’re looking for someone who has:

  • A bachelor’s or master’s degree in a relevant field;
  • At least 2 years of experience in e-invoicing and e-reporting;
  • Proven experience with SAP DRC (at least one implementation project);
  • Basic technical knowledge of SAP ABAP and SAP CPI;
  • A broad mindset — you think in terms of processes, not just modules;
  • Experience with SAP Invoice Management and/or Ariba is a plus;
  • Strong communication and collaboration skills in English;
  • A curious and eager-to-learn attitude: you want to grow in a challenging and dynamic environment.

In this role, you’ll work at the SAP crossroads between Finance (FI) and Logistics (SD, MM), gaining broad functional process knowledge along with hands-on technical insights into SAP ABAP and CPI.

Our Benefits!

  • A suitable salary that is tailored to your level
  • A contract of 32 to 40 hours and 26 vacation days (with the option to buy four more) with a full-time contract
  • A lease car of your choice or mobility budget tailored to your job
  • The latest laptop and telephone (Samsung or iPhone)
  • Training opportunities; such as consultancy skills training, certifications and coaching or management courses
  • Access to our best possible you program! You are in charge of your own career and we give you all the space you need to work on your personal development;
  • Freedom to organize your own working week and choose where you work
  • Activities organized by and for our colleagues. Such as our annual winter sports outing, drinks, Christmas party and sports activities.
  • Bonus scheme,
  • Holiday pay, 8%
  • Pension scheme, delaware pays 50% of the pension premium
  • You have the freedom to choose how you spend the one-off budget of 500 euros to set up your home workplace according to your wishes/needs.

delaware!

We attract and retain only the best people who share our values and thrive in our culture. We strive for the highest levels of excellence in all that we do – with our clients, our people, our business, our careers.

We do the right thing to satisfy our clients, combining quiet confidence and a human touch.  We are open, positive, enthusiastic and energetic. At Delaware we value and invest in personal competence as much as technical competence and we all want to help each other succeed.

We value diversity for the breadth of perspectives and skills it brings us and the better results it produces.

We enjoy each other’s company. We work hard together and we have fun together. We trust one another.

Underpinning our culture are our core values. They are a living part of our daily interactions, influencing what we do and how we do it. They guide how we work with our colleagues, customers, and partners.

Care - we take responsibility. Commitment - we commit, we deliver. Community -  we are better together. Respect - inclusive and diverse. Entrepreneurship - we cherish creativity and drive

Let's Meet!

Come have a chat with us and tell us all about your skills, talents and previous experience.

Talk to our recruiter Veronique today and she will be happy to tell you more about the position and the organization. She can be reached at dlw-nl-recruitment@delaware.pro or at 088-606 9100.

vacatures

sollicitatieprocedure

gerelateerde verhalen

Flachau in delaware-rood: Een snowtour om niet te missen!

Met 80 #peopleofdelaware collega's kleurden we afgelopen week Flachau (Oostenrijk) opnieuw delaware-rood – op de pistes, het zonovergoten terras en in de après-ski. Van vroege afdalingen tot late avonden vol meezingers, schnitzels en schnaps, deze trip stond in het teken van samen beleven, lachen en herinneringen maken.

Lees mee en ontdek hoe teamspirit niet alleen op kantoor, maar ook in de bergen tot leven komt.

lees meer

Een lange carrière bij delaware is zeker een mogelijkheid

Waarom zou je jobhoppen? Omdat het goed is voor je cv? Omdat het op flexibiliteit duidt of omdat je er financieel op vooruitgaat? Toch valt er ook veel voor te zeggen om langer bij één bedrijf mee te draaien. Senior ECM Consultant Maurice Wils (45) ervaarde dat het gras niet altijd groener is aan de andere kant. Hij maakte een uitstapje naar een ander bedrijf, maar kwam terug en werkt nu alweer acht jaar bij het IM team. Hij is niet de enige binnen delaware met een langdurig dienstverband.
lees meer

Talentmanagement: talent binnenhalen en binnenhouden

Erik Janssen (53) verdeelt zijn uren bij delaware tussen Service Delivery Management en Talentmanagement. Hij zit goed op die plek, want zoals hij zelf zegt: “Ik heb er lol in om mensen te helpen in hun persoonlijke groei en ambitie en dat te matchen met de behoefte van de organisatie. Als dat lukt, geeft dit een enorme kick.” Toch is hij blij dat hij ook nog organisatieoperationeel bezig is. “Dan houd je feeling met de werkvloer en markt en het is ook gewoon heel leuk werk.”
lees meer

Pas een halfjaar aan boord, maar Pim voelt zich helemaal op zijn plek

Pim Pennings (38) werkt vanaf februari bij delaware als senior Sales Executive. Hij is nieuw bij delaware, maar zeker niet in het vak. Hiervoor werkte hij ruim vijftien jaar bij msg global solutions. De geboren Bosschenaar woonde voor zijn werk al eens vijf maanden in Saoedi-Arabië en zeven maanden in Zuid-Korea. “Ik ben gewend met andere culturen om te gaan en samen te werken.” Ook bij delaware ontdekte hij een ‘andere cultuur’ dan bij zijn vorige werkgever. Een gesprek over die eerste zes maanden, over de menselijke variabele en over de labrador.
lees meer