Junior Mobile Developer

Microsoft, software development, geen ervaring, developer
Belgium

“Sinds ik bij delaware in dienst ben, werk ik aan een project voor Fluvius, waarbij we diverse applicaties ontwikkelen en onderhouden. Tijdens de ontwikkelingsfase focust ons team zich vooral op de kwaliteit van de code; leesbaarheid staat hierbij centraal. De applicaties die we momenteel ontwikkelen, bestaan uit een Angular-frontend en een .NET-API. In de frontend ligt de focus niet alleen op webapplicaties, maar ook op hybride applicaties en PWA's. Dit is een ware uitdaging, omdat je met de look-and-feel van de verschillende platformen rekening moet houden. Wat ik het leukst aan deze job vind? De impact die je op de klant hebt: de apps en functionaliteiten die ik ontwikkel, ondersteunen de technici van Fluvius in hun dagelijks werk.” — Marbod Naassens 

Als Junior Mobile Developer word je een technisch consultant. Dat betekent dat je onze projecten van a tot z ondersteunt (analyse, implementatie en support). Je focust op mobile development. Dankzij jouw grondige IT-kennis voel je je daarbij als een vis in het water. 

Verder houdt ‘consultancy’ in dat je nauw met onze klanten samenwerkt in de Benelux en daarbuiten. Je leert hun noden begrijpen en bedenkt technologische oplossingen afgestemd op hun bedrijf. 

Verwacht je aan een interessant leerproces, waarbij je aan uitdagende projecten voor diverse bedrijven en sectoren werkt! Zo leer je heel wat bij en krijg je de kans om met innovatieve technologieën te werken. 

Welk team vervoeg je?

Ons Mobile-, Web-  & IoT-team is gespecialiseerd in het bedenken van oplossingen op maat voor onze klanten. Daardoor hebben ze geen verschillende applicaties nodig om hun bedrijfsprocessen en taken uit te voeren. Onze oplossingen omvatten onder andere: mobiele en webapplicaties, XR (AR/VR)- en IoT-oplossingen. Vanuit technisch oogpunt gebruiken we .NET (Core), JavaScript (Angular, React), Unity ... Aangezien innovatie centraal staat, testen we ook regelmatig nieuwe technologieën uit. 

Je presteert het best, als je zelf kan kiezen waar en wanneer je werkt. delaware heeft dan ook kantoren in Antwerpen, Gent, Kortrijk, Luik, Lummen en Waver. Als consultant werk je echter soms ook op locatie bij onze klanten. We bieden je flexibele werkuren en vinden samen ongetwijfeld het perfecte evenwicht. 

Klaar om erin te vliegen? delaware stelt je een aantrekkelijk salarispakket voor, op een van de meest uitdagende werkplekken in België en daarbuiten. We zorgen voor een intensieve opleiding en onboarding, waarbij we dagelijks in jouw groeiproces investeren. Als je gemotiveerd bent, zijn er echt geen grenzen! 

meer informatie over deze job?

Contacteer Lara op LinkedIn

Lara Delacourt - Recruiter

Passen wij bij elkaar?

Belangrijke voorafgaande opmerking: delaware stelt allerlei soorten mensen en profielen te werk. Maak je geen zorgen als je niet aan al onze eisen voldoet! Als je aan enkele ervan kan voldoen, willen we al graag alles over je vaardigheden, talenten en motivatie te weten komen.

Dus als je … 

  • een student of young professional met reeds 1-2 jaar ervaring bent
  • over de juiste vaardigheden inzake JavaScript of .NET beschikt en bereid bent die kennis met nieuwe technologieën uit te breiden 
  • een neus voor consultancy hebt: je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden om de wensen en noden van klanten te achterhalen en hen doorheen het verbeteringsproces te begeleiden 
  • vloeiend Engels spreekt (het liefst in combinatie met Nederlands of Frans
  • over een rijbewijs beschikt, om overal naartoe te kunnen gaan 
  • leergierig bent en staat te popelen om nieuwe uitdagingen aan te gaan 

… dan ben jij de Junior Mobile Developer die we zoeken! 

Laten we eens samen rond de tafel zitten!

Kom eens langs, om ons alles over jouw vaardigheden, talenten en eerdere ervaringen te vertellen! Ben je in verschillende vacatures geïnteresseerd? Dan houden we het gesprek open, zodat je alle opties kan overwegen. 

Kijk je ernaar uit ons te helpen groeien en mee het verhaal van delaware te schrijven? Aarzel niet om contact met ons op te nemen, als je nog vragen hebt! Al overtuigd? Klik op ‘Solliciteer nu’. Hopelijk ontmoeten we elkaar binnenkort! 

delaware streeft ernaar een inclusieve werkomgeving te creëren, waarin iedereen kansen krijgt. Een divers personeelsbestand is de beste garantie op succes voor onze medewerkers, klanten en partners.  

sollicitatieprocedure

gerelateerde verhalen

"Hier heerst een start-upmentaliteit"

Een gespecialiseerd departement ‘automotive’ bij delaware identificeert de uitdagingen in de automobielsector. ‘Wij helpen die sector innoveren en krijgen hiervoor binnen onze organisatie alle kansen, vertrouwen en vrijheid’, getuigen twee gepassioneerde experts van delaware BeLux.
lees meer

"IT is geen sector voor mannelijke nerds, ook vrouwen hebben er enorm veel carrièreopties"

In Europa bedraagt het gemiddelde aantal vrouwelijke IT-specialisten nauwelijks 17,9 procent, zeggen cijfers van Eurostat. Voor België is het beeld nóg iets bedroevender: slechts 17,2 procent van de IT’ers zijn hier vrouw. Vier Belgische informaticaspecialisten vertellen wat hun organisatie onderneemt om dat tij te keren, en hoe de sector in het algemeen meer vrouwen zou kunnen aantrekken. ‘Neen, het is géén wereld van nerds.’
lees meer

delaware verwelkomt meer dan 160 juniors op het Analyst Bootcamp

Op maandag 5 september vatten meer dan 160 juniors hun eerste werkdag bij delaware aan. Ze kwamen samen in de duurzame innovatiehub Snowball in Harelbeke voor een nieuw avontuur: de start van hun loopbaan bij delaware. Managing Director Jan De Bock verwelkomde de nieuwkomers, die ernaar uitk’eken om van hun oudere collega’s te leren tijdens de Analyst Bootcamp. Ze ontvingen ook hun bedrijfswagen: een volledig elektrische Volvo XC40 Recharge van Belgische makelij.
lees meer

Waar en wanneer werk je het liefst?

Hoewel de beste focustijd misschien thuis is, is het zeker ook leuk om collega's en klanten te ontmoeten. In deze blog leggen we uit hoe we die balans bij delaware bereiken en hoe we het mogelijk maken om te werken vanop verschillende plekken op verschillende momenten.
lees meer

beloningssysteem