/magazine-(1).webp?mode=autocrop&w=580&h=580&attachmenthistoryguid=09df38f7-15b1-40c9-893e-56606c3c03d2&v=&c=a869a410ef7cb8f3c3ad612ad5a10317285065e7105cfc45ae1b95801aaf2f12)
Meghatározó része identitásunknak
A vállalati társadalmi felelősségvállalás (CSR) különböző dolgokat jelenthet különböző szervezetek számára. A legtöbben úgy határoznák meg, mint azon kezdeményezések vagy gyakorlatok összessége, amelyeket egy szervezet bevezet a fenntarthatóság elősegítése érdekében. A társadalmilag felelős vállalatoknak gazdaságilag fenntarthatónak kell lenniük, pozitív hatást kell gyakorolniuk a társadalomra, tiszteletben kell tartaniuk és meg kell őrizniük a környezetet.
Hosszú távra tervezünk
Egy társadalmilag felelős vállalatot elsődlegesen nem a profit motiválja. A delaware számára a CSR azt jelenti, hogy arra törekszünk, hogy a világot jobb hellyé tegyük, mint amilyen jelenleg. Mindennapjaink során a #peopleofdelaware éppen ezen tevékenykedik.
-
A delaware egy álomból indult: célunk egy olyan fenntartható szervezet felépítése, amely aztán továbbadható a jövő generációinak. Ennek az álomnak a megvalósítása azonban nem egyik napról a másikra zajlik. Csak akkor álmodozhatunk tovább, ha a társadalommal és a környezettel kialakított kapcsolatunkért felelősséget vállalunk.
-
Célunk munkavállalóink, cégünk és ügyfeleink lehetőségeinek maximális kihasználása, miközben a kihívásokkal teli világra is pozitív hatással vagyunk. Ezért meghatározó eleme a felelősségvállalás a mindennapjainknak és stratégiánknak. Részese annak, akik vagyunk.

Egy álom megvalósítása ma, holnap és az utána következő generációk számára nem történik egyik pillanatról a másikra, és tudjuk, hogy felelősségünk túlmutat a saját vállalatunk gondozásán - ezért a CSR a személyiségünk és stratégiánk fontos részévé vált.Jan Delaere - Alapító Partner és Elnök

Több, mint egy kipipálandó feladat
Az évek során a delaware CSR munkacsoport több kezdeményezést indított el, és folyamatosan dolgoznak az újabb és újabb törekvéseken. Valóban úgy véljük, hogy ezeknek az erőfeszítéseknek köszönhetően pozitív hatást gyakorolhatunk a szélesebb környezetre.
-
2020-ban a delaware az első belga vállalatok egyikeként kapta meg az 'SDG Pioneer’ tanúsítványt. Ez a díj megerősíti fenntarthatósági törekvéseinket és hozzájárulásunkat a 17 fenntarthatósági fejlődési célhoz.
-
Voka, a flandriai Chambers of Commerce and Industry is megjutalmazta a delaware-t a Voka Sustainable Business Charter díjjal 2018-ban, 2019-ben, 2020-ban és 2021-ben. A Voka azoknak a szervezeteknek adja át ezt a díjat, akik célorientáltak, és folyamatosan dolgoznak fenntarthatósági tevékenységükön.
blog
/magazine-(1).webp?mode=autocrop&w=580&h=580&attachmenthistoryguid=09df38f7-15b1-40c9-893e-56606c3c03d2&v=&c=a869a410ef7cb8f3c3ad612ad5a10317285065e7105cfc45ae1b95801aaf2f12)
/s4hana_mirgation_delaware-(1).webp?mode=autocrop&w=580&h=580&attachmenthistoryguid=3cb2ffa5-8cd5-46ba-a2c4-57387ce9fe9d&v=&c=d617168a463664caeb6fe8d559ac90acd44e1534e948330178fa5de2a890edc4)
SAP S/4HANA átállás: kihívások és lehetőségek a nagyvállalatok számára
/AdobeStock_330388781-(1).webp?mode=autocrop&w=580&h=580&attachmenthistoryguid=0a89cc50-8068-43e0-b1c4-b2eecb8e285a&v=&c=0d249562f7fa563fd7368eeca037ef5d311a4a2b4d224ea112a7577b20759912)
Optimizely: Az innováció motorja a marketing és ügyfélélmény terén
