Onze vrijwilligers bij het Isaan Fonds, begeleiden jongeren voor een betere toekomst

10 03 2020

Bij delaware geloven we dat de wereld waarin we werken onze professionele en persoonlijke gezondheid bepaalt. We willen dat mensen weten dat ze bij ons zin kunnen vinden, of dat nu is door te doneren aan een doel dat ons nauw aan het hart ligt, of door deel te nemen aan een programma aan de andere kant van de wereld. Door al onze initiatieven en inspanningen, klein en groot, geloven we dat we een positieve verandering in onze omgeving teweeg brengen.

Wat is het Isaan Fonds?

ICT-oplossingen leveren voor een betere wereld, vormt de kern van wat we doen. Daardoor werden we meteen aangesproken door de behoeften van het Isaan Fonds in Thailand. De leefsituatie in de betreffende regio, het armste deel van Thailand, maakt het voor kinderen moeilijk om naar school te gaan. Omdat hun ouders moeite hebben om rond te komen, verlaten kinderen de school op jonge leeftijd en beginnen ze zelfs onder zeer slechte omstandigheden te werken. Studeren heeft geen prioriteit, leraren missen vaak de vaardigheden om Engels of IT te onderwijzen. Bovendien is de plattelandsbevolking afhankelijk van inbelverbindingen en zitten er vaak 40 of meer leerlingen in een klas. Dit is zeker niet de ideale onderwijssituatie voor kinderen.

Het Isaan Fonds zet zich in voor een betere toekomst voor deze kinderen en hun familie, door computerlessen met internetfaciliteiten aan te bieden in plattelandsscholen. Ze sponsoren kinderen met weinig financiële middelen met behulp van studiebeurzen en geven Engelse les, in samenwerking met scholen en universiteiten uit Surin en omliggende provincies.

“Ik had nooit gedacht dat de impact van wat we gingen doen zo groot zou zijn. Nadat de installatie van één computerklas was afgerond, organiseerde de hele school zelfs een ceremonie om de nieuwe computerlessen officieel te openen, met onder meer prachtige festiviteiten.” - Stijn Piron, vrijwilliger en medewerker van delaware

Dankbaar voor wat we leren

De samenwerking met het Isaan Fonds was een perfecte match op vlak van teamgeest, ondernemerschap en de waarden waar we voor staan. Mensen delen hun wereld en stellen hun huis open. Leraren bieden studenten kansen om hun vaardigheden te ontwikkelen door middel van actief leren en activiteiten in verband met zelfbewustzijn, in een omgeving waarin ze zich betrokken voelen.

Ellen Van Boven en collega Mélanie Buchmann hebben zich 6 weken lang vrijwillig aangemeld als leraren Engels in de provincie Surin, een landelijk gebied in Thailand. Ze vonden het leuk om met de leraren samen te werken. Die begeleidden hen op school en stelden hun wereld open voor nieuwe mogelijkheden en nieuwe manieren van leren.

Als ik terugdenk aan deze periode, voel ik zoveel dankbaarheid dat de studenten zo gemotiveerd zijn om te leren, dat ze gewoon zichzelf zijn en dat ze van deze opdracht het meest zinvolle hebben gemaakt dat ik ooit heb gedaan. Ik heb geprobeerd zoveel mogelijk kennis door te geven, en ik heb daar ook zelf zoveel geleerd van iedereen.” - Ellen Van Boven, vrijwilliger en medewerker van delaware

Tom en Stijn hebben 2 weken bij het Isaan Fonds doorgebracht om de IT-klaslokalen te verbeteren. Met behulp van de geïnstalleerde computers, kunnen deze kinderen en hun familie zich voorbereiden op een betere toekomst.

“De hele school toonde haar dankbaarheid door een ceremonie te organiseren om de klas te openen. Sommige van die ceremonies zijn geweldig. De hele school is dan aanwezig. We genoten van traditionele Thaise dansen en andere geweldige, feestelijke activiteiten, die typerend zijn voor de gastvrije Thaise cultuur.” - Tom Hertsens, vrijwilliger en medewerker van delaware

Bij delaware geloven we in onze droom, als een manier om persoonlijk betrokken te worden bij initiatieven om van de wereld een betere plek te maken.

Zorg, Teamgeest, Ondernemerschap, Betrokkenheid & Respect worden hier hoog in het vaandel gedragen. Daarom moedigen we onze mensen aan om mentor te zijn. Zowel mentor als mentee kunnen een zinvolle carrière hebben, door verschillen te omarmen en mensen op de eerste plaats te stellen.

“Geloof in jezelf. Laat niemand je vertellen dat je iets niet kan doen. Je kan doen wat je wil, je kan worden wie je wil zijn.’ - Mélanie Buchmann, vrijwilliger en medewerker van delaware

Iedereen draagt bij

Waarom is CSR zo belangrijk voor de #peopleofdelaware?