Change Communication & Management
Deze cookies stellen ons in staat om het aantal bezoeken en traffic bronnen te tellen, zo kunnen we de web performance van onze website meten en verbeteren. Deze helpen ons om erachter te komen welke pagina’s het meest en minst populair zijn en hoe bezoekers zich op onze site bewegen. Alle informatie die met deze cookies verzameld wordt is geaggregeerd en daarmee anoniem. Als u deze cookies niet toestaat weten we niet dat u onze website heeft bezocht en kunnen we de performance niet monitoren.
Houd er rekening mee dat Hubspot, als serviceprovider, uw gegevens op anonieme basis verzamelt. Als u echter een formulier verzendt via Hubspot, erkent u en gaat u ermee akkoord dat uw persoonlijke gegevens voor marketingdoeleinden worden gebruikt.
Deze cookies kunnen door onze advertentiepartners via onze site worden gebruikt. Deze organisaties kunnen die informatie gebruiken om een profiel van uw interesses te bouwen en u relevante informatie via andere websites te tonen. Ze slaan geen directe persoonlijke informatie op maar zijn gebaseerd ow unieke identificatie van uw browser en apparaat. Als uw deze cookies niet toestaat zult u minder gerichte advertenties krijgen.
Houd er rekening mee dat Hubspot, als serviceprovider, uw gegevens op anonieme basis verzamelt. Als u echter een formulier verzendt via Hubspot, erkent u en gaat u ermee akkoord dat uw persoonlijke gegevens voor marketingdoeleinden worden gebruikt.
Uw menselijk kapitaal is het belangrijkste kapitaal van uw bedrijf. Het optimaliseren van informatiestromen tussen mensen is niet alleen een revolutie in de productiviteit en effectiviteit, het verhoogt ook de betrokkenheid van werknemers. Onderzoek heeft keer op keer aangetoond dat bedrijven met geëngageerde medewerkers beter presteren, hogere winsten behalen en meer innoveren. Het digitaal transformeren van de werkplek is de sleutel tot het optimaliseren van die informatiestromen.
delaware kan u helpen om digitale innovaties op de werkplek in te zetten die u helpen de juiste mensen te vinden en te behouden, hen in staat te stellen efficiënter te werken en het gebruik van informatie strategisch te beheren.
"Employee engagement and empowerment isn’t a side benefit of digital tools – it’s a deliberate and crucial choice enabled by the workplace of the future."
Juan Staes, Solution Lead Human Capital
