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Apporter une structure au chaos

En tant que consultants en exploitation de données, ce que nous préférons dans notre métier, c’est lorsque nous voyons nos clients découvrir des informations dont ils ne soupçonnaient même pas l’existence, simplement parce qu’ils ne savaient pas où chercher. Ce n’est que lorsque nous entendons : « Eh bien là, ce sont des données réellement précieuses avec lesquelles je vais pouvoir travailler ! », que nous sommes satisfaits. Ça, c’est ce que l’on appelle des décisions appuyées par des données probantes ou data-driven décisions.

L’objectif principal de notre travail est d’aider nos clients à apprendre à connaître encore mieux leur société. Nous sommes une équipe composée de passionnés de données, experts en nettoyage, stockage, analyse, gestion et en science des données.

Nous avons acquis des connaissances approfondies en technologie des données ; cependant, nous dissocions toujours la solution de l’outil. Nous n’oublions jamais le « pourquoi ». En collaboration avec nos clients, nous déterminons quels concepts, projets et solutions correspondent le mieux à leur organisation. Notre portefeuille de clients est aussi varié que les types de données que nous traitons (données financières, données commerciales, données liées au personnel ou données de vente pour n’en citer que quelques-unes).

Le meilleur des deux mondes:


Dans le département Data & Analytics, nous ne faisons pas vraiment la différence entre les consultants fonctionnels et techniques. Pour les consultants, cela représente plus de variété dans leur travail, puisqu’ils associent et améliorent leurs compétences des deux côtés du spectre. Pour nos clients, cela veut dire qu’ils vont bénéficier du meilleur des deux mondes. C’est pour cela que nous sommes à la recherche de passionnés de données qui souhaitent développer leur expertise autant en ce qui concerne les tâches liées aux clients que celles liées aux technologies.

La plupart de nos projets durent de 2 à 4 mois et sont coordonnés par des équipes de consultants experts en données et en analyse. Le travail en petites équipes permet de donner une plus grande variété au rôle de chacun, ce qui à son tour, rend les projets plus intéressants et plus stimulants. Les projets vont également souvent au-delà de la solution. Nous communiquons aisément avec les experts des autres domaines de delaware. Impatients de connaître vos collègues ?